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Protection Officer BMZ

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Location: Bertoua, ES, CM

 

Company: Plan International

Plan International est une organisation internationale humanitaire de développement communautaire centré sur l'enfant, sans affiliation religieuse, politique ni gouvernementale.

Nous œuvrons pour un monde juste qui fait progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles.

Depuis plus de 75 ans, Plan International met en œuvre des programmes de qualité pour les enfants grâce à des partenariats durables, et est présent dans plus de 70 pays dont le Cameroun.

Dans le cadre de l’exécution de ses activités,  Plan International Cameroon recherche un ou une (01) Protection Officer dans le projet BMZ (Projet de réduction de la dépendance à l'aide dans le domaine des infrastructures sociales dans les communautés affectées par le conflit en RCA, au Cameroun et en République Centrafricaine » basé Bertoua.

 

 Bien vouloir noter que c’est un contrat local.

 

Dimensions du rôle:

Superviser les Program Field Assistants basés à Kwele, Garigombo, Yokadouma et Libongo;

Superviser le travail du partenaire de mise en œuvre des activités VBG ;

Travailler étroitement avec le coordonnateur du projet pour s’assurer que les activités du projet sont planifiées et mises en œuvre de manière consistante et efficace (protection des enfants, VBG);

Faire des déplacements fréquents dans les zones du projet pour le suivi des activités du projet, l’identification des opportunités et contraintes et tout ajustement nécessaire incluant les renforcements de capacités ;

Faire une mise à jour régulière des progrès, priorités et contraintes de la mise en œuvre du projet;

Renforcer les capacités des field staffs sur l’animation des groupes d’enfants et la protection des enfants ;

Renforcer les capacités des staffs et partenaires sur les violences basées sur le genre ;

Assurer le bon suivi des cas référés et en faire des rapports indépendants ;

Participer à la gestion des cas sur le terrain ;

Contribuer à la réalisation des évaluations de besoins de protection des bénéficiaires en collaboration avec les populations affectées et les partenaires;

Représenter Plan dans les réunions de coordination sur la protection des enfants et VBG ;

Identifier les partenaires potentiels pouvant contribuer à combler les gaps de prise en charge des réfugiés en matière de protection des enfants et VBG.

Préparer les rapports de protection des enfants à inclure dans les documents internes et externes à l’organisation ;

S’assurer que la politique de protection des enfants de Plan est respectée et tout cas d’abus rapporté.

 

Gérer les problèmes

Pourra être impliqué dans la gestion des cas d’abus d’enfants sur le terrain ;

Devra coordonner une équipe de Program Field Assistants.

Travailler avec un minimum de supervision.

 

Communications et relation de travail:

Pourra régulièrement représenter Plan dans les réunions de coordination ;

 

Expérience professionnelle et connaissance

Qualification et expérience

Licence en sciences sociales avec une maitrise des questions de protection des enfants et de la protection des enfants en urgence;

Maitrise des problématiques de protection des enfants et de violence basée sur le genre ;

Justifier d’une expérience de travail dans une organisation de développement.

Bonnes capacités d’organisation et de planification ;

Capacité à travailler sous pression ;

Respect des enfants et autres membres de la communauté ;

Respect des partenaires.

Connaissance du contexte des urgences des réfugiés centrafricains;

Capacité de facilitation et d’écoute attentive ;

Bonnes capacités de rédaction des rapports ;

Capacité à travailler dans un environnement multi culturel ;

Connaissances

Bonnes capacités de planification et d’organisation ;

Capacité à travailler sous pression ;

Respect des enfants et autres membres de la communauté ;

Respect des partenaires.

Connaissance du contexte des réfugiés centrafricains;

Capacités de facilitation et d’écoute attentive ;

Bonnes capacités rédactionnelles ;

Capacité à travailler dans un contexte multiculturel.

Capacité à conduire la moto.

 

Environnement physique et demande

Voyages fréquents sur Bertoua, Garigombo, Yokadouma et Libongo.

 

Plan International’s Values in Practice

We are open and accountable

Promotes a culture of openness and transparency, including with sponsors and donors.

Holds self and others accountable to achieve the highest standards of integrity.

Consistent and fair in the treatment of people.

Open about mistakes and keen to learn from them.

Accountable for ensuring we are a safe organisation for all children, girls & young people

We strive for lasting impact

Articulates a clear purpose for staff and sets high expectations.

Creates a climate of continuous improvement, open to challenge and new ideas.

Focuses resources to drive change and maximise long-term impact, responsive to changed priorities or crises.

Evidence-based and evaluates effectiveness.

We work well together

Seeks constructive outcomes, listens to others, willing to compromise when appropriate.

Builds constructive relationships across Plan International to support our shared goals.

Develops trusting and ‘win-win’ relationships with funders, partners and communities.

Engages and works well with others outside the organization to build a better world for girls and all children.

We are inclusive and empowering

Seeks constructive outcomes, listens to others, willing to compromise when appropriate.

Builds constructive relationships across Plan International to support our shared goals.

Develops trusting and ‘win-win’ relationships with funders, partners and communities.

Engages and works well with others outside the organization to build a better world for girls and all children.

 

Etape suivante

Comment postuler pour le poste, bien vouloir cliquer  sur “Postuler”.

Votre candidature doit contenir :

Une lettre de motivation

Un CV détaillé incluant les références de trois personnes dont une personne devra être votre superviseur actuel ou le plus récent.

 

Lieu de travail: Bertoua

 

Date limite de soumission des candidatures: 12/11/2018

 

NB: La présélection et l’entretien se feront progressivement au fur et à mesure de la réception des candidatures.

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